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路漫漫其修远兮 吾将上下而求索最近这几天都在为公司上级领导的检查而加班，感觉还真是奇怪。
记得在大学的时候我们没日没夜勤勤恳恳的读书，每天只睡4个小时，为了应付考试，这不得不说是中国硬式教育的悲哀。终于参加工作了，现在又要为上级领导的检查没日没夜地加班，这不得不说就是企业的悲哀了！
一个企业真正做大做强的动力是什么？不能说形式是不重要的，就像打仗，为了提高气势，虽然有些问题很假，但是我们还是要去做！在经历过3年半的严格生活之后让我明白，其实每天早上起早叠被，出操站队，虽然都是一些看起来多余的事情，但是这就是在考验我们的毅力，在形成一种团体的凝聚力，当一切成为习惯之后，我们也会为我们的成绩而自豪的！
个人认为移动的培训机制还是非常到位的,因为那就是一个新队员对整个团队的第一映像，就像一个新生的婴儿，家庭对他的教育一样重要，甚至可能会影响到这个新成员以后的社会价值观，对工作的态度！移动的培训机制不得不说给我留下了很深的形象，我感觉是非常非常成功的！至少让我带着无限的憧憬离开！
工作中我发现开始的一些东西会随着时间的流逝被冲淡，会慢慢的被磨灭。这不得不让我联想到温水青蛙，怎样保持高度的警觉，可能在才是一个人能否成功的关键吧！ 引用通告引用此项的网络日志
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